Job

03.11.2017 / ID: 69

Teamassistent (m/w) Human Resource Management mit Schwerpunkt Recruiting

hre Aufgaben

  • Als Teamassistent (m/w) unterstützen Sie unser Team in allen Aufgabengebieten des modernen Recruitings.
  • Ein wesentlicher Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt dabei in der professionellen Terminkoordination für Vorstellungsgespräche sowie in der Sicherstellung eines professionellen Bewerbermanagements.
  • Darüber hinaus sind Sie für die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie für die Pflege von Bewerberdaten verantwortlich.
  • Die Mitarbeit in weiteren HR-Projekten sowie die Bearbeitung von Sonderthemen rundet Ihr spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab.

Ihr Profil

  • Sehr gut abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal
  • Erste Erfahrungen im Personalmanagement
  • Ausgeprägtes Organisationstalent sowie Erfahrungen im Bereich der Terminkoordination
  • Sicherer Umgang mit MS Office, dabei insbesondere PowerPoint, Excel und Word
  • Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein exzellentes sprachliches Ausdrucksvermögen
  • Kontaktfreudigkeit, sicheres Auftreten und strukturierte Arbeitsweise
  • Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und die Fähigkeit, auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf zu bewahren
  • Teamgeist und ein Schuss Humor

Horváth & Partners ist eine international tätige, unabhängige Managementberatung mit den Kern­kom­pe­ten­zen Unternehmenssteuerung und Performanceoptimierung. Horváth & Partners steht für Projektergebnisse, die nachhaltigen Nutzen schaffen. Deshalb begleiten wir unsere Kunden von der betriebswirtschaftlichen Konzeption bis zur Verankerung in Prozessen und Systemen.

Horváth & Partners ist eine international tätige, unabhängige Managementberatung mit den Kern­kom­pe­ten­zen Unternehmenssteuerung und Performanceoptimierung. Horváth & Partners steht für Projektergebnisse, die nachhaltigen Nutzen schaffen. Deshalb begleiten wir unsere Kunden von der betriebswirtschaftlichen Konzeption bis zur Verankerung in Prozessen und Systemen.
hre Aufgaben Als Teamassistent (m/w) unterstützen Sie unser Team in allen Aufgabengebieten des modernen Recruitings. Ein wesentlicher Schwerpunkt Ihrer Arbeit liegt dabei in der professionellen Terminkoordination für Vorstellungsgespräche sowie in der Sicherstellung eines professionellen Bewerbermanagements. Darüber hinaus sind Sie für die Erstellung von Arbeitsverträgen sowie für die Pflege von Bewerberdaten verantwortlich. Die Mitarbeit in weiteren HR-Projekten sowie die Bearbeitung von Sonderthemen rundet Ihr spannendes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet ab. Ihr Profil Sehr gut abgeschlossene kaufmännische Ausbildung idealerweise mit dem Schwerpunkt Personal Erste Erfahrungen im Personalmanagement Ausgeprägtes Organisationstalent sowie Erfahrungen im Bereich der Terminkoordination Sicherer Umgang mit MS Office, dabei insbesondere PowerPoint, Excel und Word Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse sowie ein exzellentes sprachliches Ausdrucksvermögen Kontaktfreudigkeit, sicheres Auftreten und strukturierte Arbeitsweise Hohe Einsatzbereitschaft, Eigeninitiative und die Fähigkeit, auch in hektischen Zeiten einen kühlen Kopf zu bewahren Teamgeist und ein Schuss Humor

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